在相關的隱私、個人數據保護和/或與任用相關的法律允許下,要對所有任用的候選者與承包商委派的人員的背景進行核驗,包括個人資料、個人履歷、學術和專業資質、個人身份核查,以及其他如信用卡核查或犯罪記錄核查。未能通過審查或未能提供相關證明資料的人員不能夠使用組織信息系統。